轉型升級 | 萬(wàn)事泰集團“固基提效、管理升級”項目啟動(dòng)大會(huì )順利舉行

（萬(wàn)事泰集團“固基提效、管理升級”項目啟動(dòng)儀式）

集團訊 為建立由價(jià)值創(chuàng )造、價(jià)值評價(jià)和價(jià)值分配構成的人力資源管理體系，搭建以?xún)r(jià)值鏈循環(huán)為主體的全面績(jì)效薪酬系統，提升企業(yè)整體管理水平，全面推動(dòng)集團公司高效、可持續發(fā)展。10月25日，萬(wàn)事泰集團隆重召開(kāi)“固基提效、管理升級”項目啟動(dòng)會(huì )。萬(wàn)事泰集團董事長(cháng)梁桂泉、執行總裁劉炳耀以及集團各中心（部門(mén)）與子公司100多名管理人員參加了會(huì )議。

（萬(wàn)事泰集團執行總裁劉炳耀作會(huì )議致辭）

本次大會(huì )由集團人力資源部副經(jīng)理李日洪主持。集團執行總裁劉炳耀作會(huì )議致辭。他指出，當前市場(chǎng)競爭形勢激烈，企業(yè)要在競爭中尋求發(fā)展，企業(yè)管理升級勢在必行，唯有先進(jìn)的管理才能為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)源源不斷的動(dòng)力。劉總要求，各單位、部門(mén)必須高度重視該項目的建設，正確理解、明確項目的意義和目的，各司其職，互相配合，全力推動(dòng)項目的實(shí)施落地，加速企業(yè)內部管理的全面升級。

（萬(wàn)事泰集團董事長(cháng)梁桂泉作重要講話(huà)）

集團董事長(cháng)梁桂泉在啟動(dòng)大會(huì )上作重要講話(huà)。梁董強調，推行“固基提效、管理升級”項目，是完善集團新運營(yíng)思路的舉措之一，更是集團未來(lái)人才戰略發(fā)展的方向。只有具備完善的人力資源機制和先進(jìn)的管理水平，才能筑巢引鳳，為優(yōu)秀的人才提供更大的發(fā)展空間與平臺，激發(fā)更多的企業(yè)活力，保持持久的核心競爭力，真正實(shí)現集團的可持續發(fā)展。

（大會(huì )現場(chǎng)）

本次項目升級聘請廣東正睿企業(yè)管理研究院進(jìn)行全面主導。啟動(dòng)會(huì )上，廣東正睿企業(yè)管理研究院副院長(cháng)龐金森老師、項目總監涂亞清老師帶領(lǐng)項目組老師出席，并進(jìn)行了案例分享和項目講解。

（合影留念）